市物資集團公司“三步走”開啟人事檔案專項審核

       為進一步推進檔案專項審核工作，市物資集團公司近期對7家所屬單位的干部職工檔案進行專項審核。

       摸清家底。對全市干部人事檔案工作會上提出“國有企事業(yè)單位中層以下干部的檔案專項審核也要全面完成”的工作目標以及市國資委對檔案專審工作部署，由黨辦負責(zé)對我司現(xiàn)存的職工檔案情況進行全面摸底，形成《干部人事檔案現(xiàn)狀情況的報告》，為黨委制定具體實施措施辦法，提供決策參考的依據(jù)。

       開出清單。按照市國資委提出檔案專審工作的時間節(jié)點，倒排工作計劃。有序地組織業(yè)務(wù)精干力量，運用干部人事檔案錄入軟件等信息化手段，從集團公司開始、依次對所屬的全資企業(yè)以及股份制企業(yè)職工的人事檔案進行整理和錄入，對重點核查的“三齡兩歷一身份”的關(guān)鍵信息進行匯總，及時開出清單，向其進行反饋。

       嚴格把關(guān)。由黨委副書記牽頭，相關(guān)科室人員組成檔案審核小組，按照市委組織部編寫《干部檔案業(yè)務(wù)手冊》的步驟，要求管理人員、專業(yè)技術(shù)人員填寫《干部履歷表》《干部信息補充表》，并與歷年收集的《個人重大事項報告》和所掌握到的職工信息進行比對，對身份存疑的，要求其提供佐證材料，統(tǒng)一收集后上會進行研究。